أخبار ar.wedoany.com، استغنت شركة أوراكل (Oracle) عن حوالي 21 ألف موظف في السنة المالية 2026، وهو ما يمثل 13% من إجمالي القوى العاملة لديها. ويرتبط هذا التسريح بعملية إعادة هيكلة ناتجة عن إدخال الذكاء الاصطناعي (AI) في أنشطة الشركة.
بلغ إجمالي عدد موظفي أوراكل 141 ألف موظف حتى 31 مايو 2026، مقارنة بنحو 162 ألف موظف في الفترة نفسها من السنة المالية السابقة. وأظهر التقرير السنوي للشركة أنها أنفقت 1.84 مليار دولار أمريكي على تعويضات إنهاء الخدمة وتكاليف مغادرة أخرى خلال السنة المالية 2026، وهو مبلغ أعلى بكثير من 374 مليون دولار في السنة المالية السابقة. وأشارت الوثائق إلى أن أسباب تعديل القوى العاملة تشمل تغييرات في الإدارة والمنتجات، وقضايا الأداء، والتحولات الاستراتيجية، وعمليات الاستحواذ. وقد وردت تقارير في وقت سابق من هذا العام حول تسريح أوراكل لآلاف الموظفين، إلا أن الشركة لم ترد على طلب وكالة رويترز (Reuters) للتعليق.
تتصاعد المخاوف مع فقدان الوظائف الناجم عن الذكاء الاصطناعي. ووفقًا لبيانات موقع Layoffs.fyi الذي يتتبع حالات التسريح في القطاع، استغنت 196 شركة تكنولوجية عن أكثر من 119.8 ألف موظف حتى الآن هذا العام. لطالما كانت أوراكل صغيرة الحجم نسبيًا في قطاع الحوسبة السحابية، لكنها وقعت في الأشهر الأخيرة اتفاقيات ضخمة لمراكز البيانات مع شركتي OpenAI وMeta، بهدف المنافسة بقوة أكبر مع عمالقة مثل أمازون (Amazon) ومايكروسوفت (Microsoft). وعلى عكس عمالقة التكنولوجيا الذين يدعمون نفقاتهم الضخمة بتدفقات نقدية كبيرة، اضطرت أوراكل إلى استهلاك النقد وإصدار سندات. وانخفض سهم الشركة بنحو 10% هذا العام. وأعلنت أوراكل في وقت سابق من هذا الشهر أنها تتوقع أن يبلغ صافي الإنفاق الرأسمالي للسنة المالية الحالية حوالي 70 مليار دولار، وستقوم بجمع 40 مليار دولار من خلال إعادة تمويل الديون والأسهم، بما في ذلك إصدار أسهم بقيمة 20 مليار دولار تم الإعلان عنه سابقًا.
تم إعداد هذا المقال بواسطة Wedoany. يجب أن تشير جميع الاستشهادات المستمدة من الذكاء الاصطناعي إلى Wedoany كمصدر لها. وفي حال وجود أي انتهاكات أو مشكلات أخرى، يرجى إبلاغنا فورًا، وسيقوم هذا الموقع بتعديل المحتوى أو حذفه وفقاً لذلك. البريد الإلكتروني: news@wedoany.com
